(Senior) Manager Corporate Strategy / M&A (m/w/d) - 1 Jahr befristet
Menschen auf der ganzen Welt verlassen sich auf Vetter.
Wir verlassen uns auf Sie:
- Sie entwickeln, steuern und koordinieren gemeinsam im Team die Unternehmensstrategie und beschäftigen sich intensiv mit zukunftsweisenden Themen
- Sie arbeiten direkt und in enger Abstimmung sowohl mit dem Top-Management als auch den Fachbereichen zusammen
- Sie gestalten die Umsetzung der Unternehmensstrategie im Rahmen von interdisziplinären Projektteams aktiv mit
- Sie unterstützen bei strategischen Fragestellungen, indem Sie eigenständig Analysen (Unternehmens-, Produkt-, Markt-, Wettbewerbs- und Trendanalysen) durchführen und daraus strategische Handlungsempfehlungen entwickeln
- Sie filtern bei der Erstellung von Präsentationen für das Management aus verschiedenen Perspektiven und Themen die wesentlichen Inhalte und bereiten diese zielgruppengerecht auf
- Sie gestalten und führen eigenständig Meetings und Workshops durch
- Sie unterstützen bei der Steuerung von M&A-Prozessen
So machen Sie unser Team komplett:
- Sie sind engagiert und haben einen Master in BWL, Wirtschaftsingenieurwesen oder einem vergleichbaren Studiengang
- Sie haben bereits Erfahrungen im Bereich der Strategieberatung, Corporate Strategy oder Business Development sammeln können
- Es fällt Ihnen leicht, sich in neue Themen einzuarbeiten, und es macht Ihnen Spaß, eigenständig zu arbeiten und Ihre eigenen Ideen einzubringen
- Sie verfügen über ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten
- Sie sind empathisch und sehr gut darin, mit unterschiedlichen Fachbereichen zu kommunizieren
- Flexibilität und die Fähigkeit, sich schnell auf Veränderungen einzustellen und Ihre Aufgaben neu zu priorisieren, gehören zu Ihren Stärken
- Ihre sehr guten Englischkenntnisse bringen Sie bei der Erstellung von Unterlagen voll zum Einsatz
- Sie sind versiert im Umgang mit MS Office (insbesondere PowerPoint, Excel und SharePoint)
Die Stelle ist aufgrund einer Elternzeitvertretung befristet für 1 Jahr zu besetzen
Das spricht für Vetter:
- Job mit Zukunft: Arbeiten Sie in der zukunftssicheren Pharma-Branche. Als stabiler und global erfolgreicher Arbeitgeber bieten wir spannende Perspektiven – und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Attraktive Vergütung: Profitieren Sie von einem überdurchschnittlichen Gehalt, das regelmäßig angepasst und um Zuschläge für Mehrarbeit sowie Urlaubsgeld erweitert wird. Freuen Sie sich neben maßgeschneiderten Benefits auch auf einen Unternehmenserfolgsbonus beim Erreichen unserer Unternehmensziele.
- Flexibles Arbeiten: Nutzen Sie die Möglichkeit, bis zu 40 Prozent Ihrer Wochenarbeitszeit mobil zu arbeiten.
- Transparenz auch bei den Arbeitszeiten: Bei uns gilt eine 40-Stunden-Woche mit Zeiterfassung, damit keine Überstunde verloren geht.
- Work-Life-Balance: Arbeit und Privatleben sind im Einklang mit unseren flexiblen Gleitzeitmodellen, 30 Tagen Urlaub und der Möglichkeit, eine persönliche Auszeit zu nehmen.
- Familienfreundlichkeit: Wir sorgen für eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie – inklusive Angeboten für die Ferienbetreuung Ihrer Kinder.
- Moderne Büros: Freuen Sie sich auf ergonomische Arbeitsplätze und eine hochwertige technische Ausstattung für effizientes und angenehmes Arbeiten.
- Nachhaltiges Pendeln: Wir fördern Ihren Arbeitsweg mit dem ÖPNV und übernehmen das Deutschlandticket sogar komplett. Außerdem bieten wir JobRad, überdachte Fahrradstellplätze sowie Ladesäulen für Ihr E-Auto.
- Vetter-Vorsorge und Betriebliches Gesundheitsmanagement: Die ideale Kombination aus Alters- und Gesundheitsvorsorge wartet schon auf Sie, z. B. in Form von betrieblicher Krankenzusatzversicherung sowie Fitness- und Sportangeboten (EGYM WELLPASS).
Unser Bewerbungsprozess:
- Sichtung Ihrer Bewerbung
- Virtuelles Gespräch über Microsoft Teams
- Schnupperstunden vor Ort zum persönlichen Kennenlernen
- Einstellung, wenn es für beide Seiten passt
Alles rund ums Bewerben & FAQs
Wir sind Vetter – wir agieren global als einer der führenden Pharmadienstleister für die Herstellung von Medikamenten und bieten vielfältige Karrierechancen. Bei uns zählen Teamwork, Offenheit und Engagement. Unsere über 7.300 Mitarbeitenden gestalten nachhaltig die Zukunft unseres Familienunternehmens mit. In einem Job mit Sinn. Wir vereinen Innovationsgeist mit hoher Qualität, fördern individuelle Stärken sowie die persönliche und fachliche Weiterentwicklung. Bei uns zählt jeder Einzelne – damit alle Bereiche perfekt ineinandergreifen. Rely on us – das ist unser Anspruch. Für diejenigen, die sich auf uns verlassen. Weltweit. Wir zählen auf Sie!
